Projekte strukturiert und erfolgreich durchführen

Die international tätige Schweizer Food & Beverage Gruppe mit rund 2000 Mitarbeitenden besteht aus regional stark verankerten Unternehmen, die mit ihren bekannten Marken und Produktsortimenten führende Positionen in wachsenden Nischenmärkten im In-  und Ausland halten.

Die ORIOR Gruppe möchte ihren Mitarbeitenden, die notwendigen Kompetenzen vermitteln, um Projekte strukturiert und erfolgreich durchzuführen. Dazu wählt sie einen Blended-Learning-Ansatz: Die Teilnehmenden bereiten sich mit einem Online-Lernprogramm zum Thema «Grundlagen Projektmanagement» auf den nachfolgenden Workshop vor. Dabei setzen sie sich mit den Bestandteilen und Phasen eines erfolgreichen Projektes auseinander und notieren sich Erkenntnisse und offene Fragen in ihrem persönlichen Lernjournal. Begleitet wird das Lernprogramm durch eine Rahmengeschichte (Storytelling), die den theoretischen Grundlagen Leben einhaucht. Die User notieren ihre Erkenntnisse und Selbstreflexion in ein Lernjournal, auf das im Workshop Bezug genommen wird.

Auftraggeberin
ORIOR AG
Zielgruppe
Projektleitende der ORIOR Gruppe
Sprachen
Deutsch, Englisch
Technologien
Articulate Storyline 360
Dienstleistungen
Produktion WBT

«Wir sind sehr glücklich, Somedia als Partner für die Konzeption und Erstellung unseres E-Learnings im Bereich Projektmanagement gefunden zu haben. Wir hatten eine Vorstellung, wie das Ergebnis ungefähr werden soll. Dank der Beratung und der Konzeptarbeit durch Somedia konnte das E-Learning dann auf ein hochstehendes und professionelles Niveau gehoben werden. Aufgrund der wertvollen Zusammenarbeit und der guten Ergebnisse haben wir uns für eine langfristige Zusammenarbeit entschieden und arbeiten bereits an den nächsten Projekten zusammen.»

Jonathan Dietler
Group HR Manager
ORIOR Gruppe

 

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